こんにちは。
ホンネブログをご覧いただきまして、有難うございます。
取引先に、60歳代でバリバリ働く経営者の方がいらっしゃいます。
365日、働かれているイメージだったのですが、夏は1週間しっかり休まれているそうです。
以前夏に無理をしてしまって、年末に向けての繁忙期にバテてしまったことがあるそうです。
それ以降、お取引先に夏季休暇のお知らせをしっかり行って、完全充電期間を作られているそうです。
仕事のことを考えると、気持ちがリフレッシュできないので、休暇時は家やバカンス先には一切仕事を持ち込まないそうです。
こうした充電期間を設ける事で、年末に向けてのモチベーションもアップする、と仰っていました。
夏の時期は、体が重くなって睡魔が襲ってくるのも早い気がします。
こういった時期は、1週間くらいしっかり休んで、メリハリをつけることが重要なのかもしれません。
取引先に、60歳代でバリバリ働く経営者の方がいらっしゃいます。
365日、働かれているイメージだったのですが、夏は1週間しっかり休まれているそうです。
以前夏に無理をしてしまって、年末に向けての繁忙期にバテてしまったことがあるそうです。
それ以降、お取引先に夏季休暇のお知らせをしっかり行って、完全充電期間を作られているそうです。
仕事のことを考えると、気持ちがリフレッシュできないので、休暇時は家やバカンス先には一切仕事を持ち込まないそうです。
こうした充電期間を設ける事で、年末に向けてのモチベーションもアップする、と仰っていました。
夏の時期は、体が重くなって睡魔が襲ってくるのも早い気がします。
こういった時期は、1週間くらいしっかり休んで、メリハリをつけることが重要なのかもしれません。
0 件のコメント:
コメントを投稿